Perusahaan Otomotif Ini Buka Lowongan Kerja untuk Lulusan D3 Sampai S2, Cek Syaratnya

SUKABUMIUPDATE.com - Perusahaan otomotif terbesar di Indonesia yakni PT Astra International Tbk, kini sedang membuka sejumlah lowongan kerja untuk lulusan D3, S1 dan S2 yang tersedia di berbagai posisi.

Adapun persyaratan dan ketentuan serta posisi lowongan kerja yang dibuka oleh Astra International, bisa di cek lewat laman career.astra.co.id.

Dikutip dari Tempo.so, simak detail deskripsi pekerjaan hingga syarat yang harus dipenuhi bila Anda berminat mengikuti program rekrutmen berikut ini.

1. Budget and Procurement Analyst

Deskripsi

Membuat laporan anggaran untuk manajemen internal untuk memantau perbandingan laporan keuangan aktual dengan anggaran yang dikeluarkan
Mengelola kegiatan pengadaan harian termasuk administrasinya
Membuat laporan perkiraan triwulan dan mengelola operasi anggaran harian
Mendukung lintas fungsi terkait anggaran & pengadaan

Persyaratan

Lulusan sarjana jurusan Akuntansi min IPK 3.5
Memiliki pengalaman bekerja di area budget atau accounting min 2 tahun
Lebih diutamakan jika menguasai SAP, Microsoft Excel, dan Power Point
Menguasai minimal 1 bahasa asing dan Bahasa Inggris
Berintegritas dan berkomitmen kuat untuk mencapai hasil yang terbaik

2. Accounting Analyst

Deskripsi

Melakukan verifikasi terhadap seluruh transaksi dan dokumen di setiap cabang sales operation
Memeriksa dan menganalisis laporan keuangan di setiap cabang sales operation
Memberikan feedback harian dan bulanan atas laporan keuangan di setiap cabang sales operation

Persyaratan

Lulusan Sarjana atau Master dari jurusan Akuntansi
Memiliki pengetahuan dasar akuntansi
Memiliki pengalaman kerja dalam bidang akuntansi maksimal 2 tahun, terbuka untuk lulusan baru
Memiliki kemampuan analisis dan interpersonal
Mampu bekerja dalam tim
Bersedia ditempatkan di PT Astra International Tbk - Head Office (Sunter)

3. Finance Accounting and Tax Analyst

Deskripsi

Membuat Laporan Anggaran untuk manajemen internal untuk memantau Laporan Keuangan Aktual vs Anggaran
Mengelola kegiatan akuntansi sehari-hari termasuk administrasi
Buat Laporan Peramalan Triwulanan dan mengelola anggaran harian
Memberikan dukungan lintas fungsi berkaitan dengan anggaran & Akuntansi

Persyaratan

Lulusan S1, diutamakan jurusan Akuntansi
Memiliki pengalaman bekerja di area budget atau accounting min 2 tahun
Lebih diutamakan jika menguasai SAP, Microsoft Excel dan Power Point
Menguasai min 1 bahasa asing, diutamakan bahasa inggris
Berintegritas dan berkomitmen kuat untuk mencapai hasil yg terbaik.

4. Risk Management Analyst

Deskripsi

Bertanggung jawab terhadap pelaksanaan proyek pada departemen assurance atau advisory terkait ERM / BCM / Insurance
Menyiapkan laporan tahunan untuk stakeholder Astra (Top Risk Quartal Report, Annual Control Compliance Return to JM, Insurance Universe, DIC and BOD Roadshow)
Mengembangkan tools untuk manajemen risiko

Persyaratan

Minimal sarjana atau master dari segala jurusan
Memiliki pemahaman tentang dasar-dasar audit dan manajemen risiko
Fasih dalam berbahasa inggris, baik verbal maupun tulisan
Memiliki kemampuan dasar data analisis atau statistika

5. Audit and Risk Analytics 2022

Deskripsi

Merancang dan mengembangkan internet system untuk fungsi Audit & Manajemen Risiko
Berperan sebagai business analyst untuk proyek risk & analytics dalam fungsi Audit & Manajemen Risiko
Melakukan proses audit untuk proyek IT dan non-IT

Persyaratan

Memiliki pengalaman kerja maksimal 3 tahun dalam bidang terkait
Memiliki gelar sarjana S1 dari jurusan Teknologi & Informasi
Menguasai bahasa pemrograman (PHP, SQL, .NET) dan Macro Excel
Fasih dalam bahasa Inggris secara verbal dan tertulis
Memiliki kemampuan analisis dan interpersonal yang baik
Dinamis dan mampu bekerja dalam kelompok

6. Sales Account

Deskripsi

Melakukan analisa kompetitor dan intelligent marketing untuk mengidentifikasi produk atau solusi terbaik
Melakukan kegiatan prospek pelanggan untuk menambah dan melengkapi data calon pelanggan serta membuat laporan kegiatannya
Membuat cost structure untuk setiap aktivitas pemesanan
Menyelesaikan transaksi sewa-menyewa dengan customer (closing deal), termasuk pembuatan final quotation dan kontrak kerja
Berkolaborasi dengan tim Legal terkait pengajuan, peninjauan, dan pembuatan kontrak serta SLA
Melakukan negosiasi kontrak dan SLA dengan customer
Mempresentasikan detail informasi terkait produk dan layanan kendaraan kepada calon customer
Mengerjakan urusan administrasi terkait berkas-berkas customer dan memastikan customer melakukan pembayaran pertama
Membangun kepercayaan dan hubungan baik dengan pelanggan dan PIC lain
Penempatan: PT Mobilitas Digital Indonesia, salah satu unit bisnis Astra yang berlokasi di Jakarta Timur

Persyaratan

D3 atau S1 dari semua jurusan
Memiliki lebih dari 2 tahun pengalaman di bidang sales
Pengalaman terdahulu di sektor logistik atau rental kendaraan komersial akan menjadi nilai tambah
Pengetahuan yang luas akan industri rental kendaraan
Berpengalaman dalam menghandle akun dalam jumlah besar
Customer-oriented dan memiliki sense bisnis yang baik
Memiliki kemampuan analisa dan judgement
Memiliki kemampuan interpersonal, negosiasi, leadership, dan teamwork

7. Performance Marketing Strategy Specialist

Deskripsi

Mengevaluasi dan mengimplementasikan perbaikan pada strategi digital
Buat kampanye terintegrasi dan strategi digital hemat biaya
Petakan aset digital yang relevan untuk digunakan & dioptimalkan untuk hasil bisnis
Identifikasi peluang industri dengan menganalisis sumber data yang relevan
Terlibat dengan tim dan pemangku kepentingan utama selama perencanaan dan kampanye

Persyaratan

Mampu menggunakan Ms.Excel
Mampu menggunakan Ms. Power Point
Memiliki pemahaman yang baik dalam Manajemen Proyek
Memiliki pemahaman yang baik mengenai Pemasaran Multi-saluran
Memiliki keterampilan Komunikasi yang Baik
Memiliki kemampuan Analisis & Penilaian yang Baik
Insightful dan Perceptive
Memiliki business sense yang baik

8. MDI - Growth Marketing Analyst

Deskripsi

Menganalisa produk baik dari sisi kinerja maupun transaksi
Melakukan riset pasar dan benchmark kompetitor
Merancang dan mempertahankan pertumbuhan produk dari segi performa
Menemukan anomali atau isu terkait pertumbuhan performa dan mengusulkan solusi yang tepat
Mengemukakan ide-ide kreatif untuk me-retain customer dan menarik mereka untuk repurchase
Bekerjasama dengan tim digital marketing untuk meningkatkan performa bisnis
Penempatan: PT Mobilitas Digital Indonesia, joint venture terbaru antara Astra dan Toyota yang berlokasi di Jakarta Timur

Persyaratan

Gelar Sarjana semua jurusan (akan lebih disukai apabila merupakan lulusan Teknik, Ekonomi, Komunikasi, Manajemen Bisnis) dengan minimal IPK 3.00
Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang Growth Marketing
Memiliki kemampuan analytical thinking, judgement, drive, problem solving, dan analisa data yang memadai
Memiliki kemampuan interpersonal dan teamwork yang baik
Mampu menganalisa tren pasar dan memberikan masukan serta insight
Proaktif, kreatif, adaptif, dan mampu bekerja di bawah tekanan
Mahir berbahasa Inggris

9. Human Capital Trainee - Batch 10

Deskripsi

Human Capital Trainee adalah sebuah program pengembangan ekstensif yang akan memberikan Anda kesempatan untuk menjadi profesional Human Capital yang mumpuni. Selama program 11 bulan (Februari - Desember 2023), Anda akan terekspos kepada beragam peran Human Capital pada bisnis yang berbeda-beda, baik melalui in-class training maupun on-the-job experience

Persyaratan

Lulusan baru (fresh graduate) atau maksimal memiliki 2 tahun pengalaman kerja

Minimum Sarjana (Bachelor Degree) dengan preferensi jurusan sebagai berikut : Teknik Industri, Psikologi, Hukum, Ekonomi dan Manajemen, Matematika, Fisika dan Statistika

Memiliki passion kepada people dan Human Capital Management
Bersedia ditempatkan di seluruh bisnis Perusahaan Grup Astra di Indonesia
Profisien dalam berbahasa Inggris, baik tertulis maupun lisan
Memiliki kemampuan analisa dan interpersonal yang memadai
Dinamis dan mampu bekerja dalam tim

10. Audit and Risk Development Program - Batch 12

Deskripsi

Audit & Risk Development Program adalah program pengembangan ekstensif selama 11 bulan (Februari - Desember 2023) yang didesain untuk melengkapi Anda dengan kompetensi yang komprehensif (baik teknikal dan perilaku) dan mempersiapkan Anda untuk menjadi auditor dan risk advisors yang kredibel dan kompeten.
Program ini terdiri dari pelatihan yang ekslusif, dimentor oleh Pimpinan Astra Group, pengalaman yang insightful dari lintas perusahaan/fungsi - On the Job Training dan Knowledge Sharing dari beragam lini bisnis Perusahaan Group Astra.

Persyaratan

Lulusan baru (fresh graduate) atau maksimal 1 tahun pengalaman kerja, yang memiliki passion di bidang Audit & Manajemen Risiko
Lulusan sarjana dengan preferensi major : Ekonomi dan Bisnis, Teknik, Teknologi Informasi, Statistik dan Matematika dengan IPK minimal 3.0
Bersedia untuk berkeliling kota di Indonesia dan siap untuk ditempatkan di Perusahaan Grup Astra
Memiliki kemampuan analisa dan interpersonal yang terbukti baik
Mampu menunjukkan kualitas personal yang memadai pada aspek continous-learning, persisten dan agile
Profisien dalam bahasa Inggris, baik tertulis maupun lisan, menjadi sebuah keuntungan

Nah, jika tertarik berkarir di perusahaan PT Astra International Tbk, kamu bisa mengunjungi laman berikut ini https://career.astra.co.id/lowongan

Sumber: Tempo.co