SUKABUMIUPDATE.com - Wali Kota Sukabumi Achmad Fahmi menerima kunjungan asistensi dan evaluasi penerapan sistem merit dalam manajemen ASN dari Komisi Aparatur Sipil Negara (KASN) di Balai Kota Sukabumi, Kamis (11/5/2023).
Kedatangan tim dari KASN ini sebagai bentuk pendampingan dan evaluasi penerapan sistem merit manajemen ASN di lingkup Pemkot Sukabumi.
Hadir Wakil Wali Kota Sukabumi Andri Setiawan Hamami, Asisten KASN Pengawasan Bidang Penerapan Sistem Merit Wilayah II Satria Adi Putra, Sekda Kota Sukabumi Dida Sembada, para asisten daerah, dan Kepala BKPSDM Asep Suhendrawan.
''Alhamdulillah, berkat dukungan yang diberikan KASN bisa memperoleh predikat baik dalam penerapan sistem merit beberapa waktu lalu,'' ujar Fahmi. Selain itu ada rekomendasi dari KASN agar bisa mengejar dari peringkat dan lakukan percepatan supaya bisa lebih baik dalam sistem merit.
Menurut Fahmi, dari pemaparan KASN menjadi ada gambaran atau bayangan percepatan bisa dilakukan jangan sampai diawal disampaikan sulit. '' Dukungan dari KASN memberikan semangat, tindak lanjut terkait integrasi beberapa aplikasi, standar kompetensi jabatan dan asesment kepada pegawai,'' cetus dia.
Di mana lanjut Fahmi, sudah dilakukan progresnya aplikasi terintegrasi, standar kompetensi jabatan sudah diajukan dan asesmen pegawai sudah dilakukan. Sehingga harapannya penerapan sistem merit Kota Sukabumi bisa lebih maju.
Asisten KASN Pengawasan Bidang Penerapan Sistem Merit Wilayah II Satria Adi Putra mengatakan strategi peningkatan kualitas merit Sukabumi sudah masuk kategori baik. Targetnya naik dari peringkat baik menjadi sangat baik dan sangat memungkinkan bisa tercapai.
Terdapat 8 aspek sistem merit manajemen ASN yaitu Perencanaan kebutuhan, Pengadaan, Pengembangan karir, Promosi dan mutasi, Manajemen kinerja, Penggajian penghargaan dan disiplin, Perlindungan dan pelayanan serta Sistem informasi. '' Melihat pencapaian sangat mungkin mencapai target, ketika memiliki tekad dan komitmen bulat,'' imbuh dia.
Sumber: Website KDP Setda Kota Sukabumi
(Advertorial)
