SUKABUMIUPDATE.com - PT Reska Multi Usaha (KAI Services) sedang membuka lowongan kerja untuk lulusan minimal Sekolah Lanjutan Tingkat Atas (SLTA).

Ada tiga posisi yang sedang mereka butuhkan diantaranya yaitu waiters, barista, dan cook helper.

Lowongan kerja ini sudah dibuka sejak 28 November 2022 dan akan ditutup pada 2 Desember 2022 mendatang.

Baca Juga: Mulutnya Kian Julid, Pinkan Mambo Sindir Lesti: Suruh Rizky Billar Cari yang Lebih Cakep

Sayangnya berdasarkan informasi dari website reska.id, lowongan yang dibuka untuk penempatan di Yogyakarta.

Jadi bagi kamu yang berminat untuk merantau keluar dari Sukabumi atau Jawa Barat langsung saja mendaftar ya!

Dan berikut merupakan persyaratan serta ketentuan yang wajib dipenuhi seperti menghimpun dari lama https://karir.reska.id/lowongan.

Baca Juga: Pemerintah Tengah Siapkan Lahan untuk Relokasi Rumah Korban Gempa Cianjur

Waiters (Penempatan Yogyakarta)

Persyaratan:

• Pria/Wanita
• Usia 18 dan maksimal 35 tahun
• Tinggi badan wanita 155 cm dan pria 160 cm
• Wajib vaksin booster\
• Aktif terdaftar sebagai peserta BPJS Kesehatan

Barista (Penempatan Yogyakarta)

Persyaratan:

• Pria/Wanita
• Usia 18 dan maksimal 35 tahun
• Tinggi badan wanita 155 cm dan pria 160 cm
• Wajib vaksin booster
• Aktif terdaftar sebagai peserta BPJS Kesehatan

Cook Helper

Sebagai informasi, posisi yang satu ini dalam keterangan KAI Service belum menyertakan lokasi penempatannya. Tapi untuk antisipasi ada baiknya mempersiapkan diri agar siap ditempatkan dimanapun.

Persyaratan:

• Pria/Wanita
• Usia 18 dan maksimal 35 tahun
• Tinggi badan wanita 155 cm dan pria 160 cm
• Wajib sudah Vaksin Booster
• Memiliki Pengalaman sebagai cook minimal 1 tahun
• Aktif terdaftar sebagai peserta BPJS Kesehatan

Berkas yang Dibutuhkan:

1. Fotokopi KTP
2. Fotokopi kartu keluarga terbaru
3. Fotokopi Sertifikat Vaksin Booster
4. Surat keterangan sehat yang diterbitkan oleh Klinik / Rumah Sakit
5. Surat Lamaran Kerja yang sudah ditandatangani
6. Daftar riwayat hidup/Curriculum Vitae (CV)
7. Fotokopi SKCK yang masih berlaku dan sudah dilegalisir
8. Foto berwarna ukuran 4 x 6 sebanyak 2 lembar background warna merah
9. Fotokopi Ijazah terakhir
10. Fotokopi kartu BPJS Kesehatan
11. Seluruh Dokumen Dimasukkan dalam satu map snelhecter dan dibawa pada saat pemanggilan

Prosedur Pendaftaran:

1. Baca seluruh informasi dan prosedur pelaksanaan rekrutmen serta Buku Panduan Rekrutmen Online yang dapat didownload pada menu PANDUAN > Panduan > Panduan Registrasi dan Apply Lowongan > “DOWNLOAD BUKU PANDUAN”.
2. Calon pelamar yang belum memiliki akun, terlebih dahulu melakukan registrasi dan upload dokumen sesuai persyaratan lamaran.
3. Calon pelamar wajib memastikan bahwa email yang digunakan pada saat registrasi adalah email aktif dan data yang diinput harus sesuai identitas diri seperti KTP, Ijazah, dll serta tidak melakukan perubahan data/dokumen setelah melakukan apply sampai proses rekrutmen selesai.
4. Calon pelamar yang sudah memiliki akun di website karir.reska.id harus memastikan bahwa dokumen persyaratan lamaran sudah diupload di akun pelamar yang ada di website.
5. Bagi calon pelamar yang berminat mengikuti rekrut sesuai formasi yang ditawarkan, wajib melakukan proses apply pada akun masing-masing mulai tanggal 28 November - 02 Desember 2022 dan hanya bisa mengikuti 1 (satu) event rekrut saja.
6. Bagi calon pelamar yang sudah melakukan upload dan melengkapi data, tetapi tidak melakukan proses apply di akunnya pada tanggal 28 November - 02 Desember 2022, maka dianggap tidak mengikuti kegiatan rekrut ini.
7. Lokasi seleksi pada seluruh wilayah kerja dan/atau kebijakan panitia rekrutmen.
8. Pelamar yang lulus seleksi tahap I (Seleksi Administrasi) berhak mengikuti seleksi tahap II (Wawancara) yang rencananya akan diumumkan melalui website karir.reska.id
9. Seluruh informasi mengenai rekrutmen hanya dapat dilihat melalui website resmi PT Reska Multi Usaha (KAI Services) dengan alamat : karir.reska.id
10. Rekrutmen PT Reska Multi Usaha (KAI Services) tidak dipungut biaya apapun dan tidak menggunakan sistem refund atau penggantian biaya transportasi maupun akomodasi yang berkaitan dengan pelaksanaan rekrutmen dan dimohon untuk mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu meluluskan peserta rekrut.
11. Seleksi penerimaan pekerja menggunakan sistem gugur dan keputusan panitia tidak dapat diganggu gugat.

Sumber: KAI Service